日前，河南省衛(wèi)生健康委、財政廳、人力資源和社會保障廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于開展鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”工作的指導(dǎo)意見》，提出到2022年年底，河南初步形成符合實際的鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”制度和養(yǎng)老保障政策體系，初步建立鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理一體化體制機制；到2025年年底，全省普遍實行鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”制度，基本建立鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理一體化體制機制。
《意見》指出，引導(dǎo)符合規(guī)定條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生自愿與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）簽訂勞動合同，采取人事代理等方式，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一管理；鼓勵各地大膽創(chuàng)新，試點先行，總結(jié)經(jīng)驗，穩(wěn)步推進，優(yōu)先覆蓋鄉(xiāng)村醫(yī)生“空白村”和貧困偏遠地區(qū)，優(yōu)先覆蓋符合規(guī)定條件的本土在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生，優(yōu)先覆蓋公有產(chǎn)權(quán)村衛(wèi)生室，確保村衛(wèi)生室正常運行。
據(jù)悉，河南縣級衛(wèi)生健康行政部門要統(tǒng)一組織對受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生進行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗；統(tǒng)一組織為受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生辦理醫(yī)師注冊或變更注冊手續(xù)。受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)當根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院派遣到轄區(qū)村衛(wèi)生室工作，接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院行政、業(yè)務(wù)、人員、藥械、財務(wù)、績效考核“六統(tǒng)一”管理，可按基層衛(wèi)生技術(shù)人員晉升職稱，經(jīng)費補助政策不變。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為受聘的鄉(xiāng)村醫(yī)生辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和工傷保險，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生個人按規(guī)定的比例繳納參保費用。
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